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    市人社局:高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策

    訪談時間:2024年07月11日 10:00-11:00

    訪談嘉賓:市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平

    訪談地點:池州政府網(wǎng)《在線訪談》直播間

    主辦單位:市政府網(wǎng)站/池州新聞綜合廣播

    訪談簡介:

    為全面貫徹落實黨中央、國務院對高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的決策部署,市就業(yè)工作領導小組印發(fā)今年1號文件《池州市促進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)“繁星聚池”工程實施方案》,近年來,我市始終堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和落實積極就業(yè)政策,把高校畢業(yè)生就業(yè)作為重中之重,千方百計幫助高校畢業(yè)生就業(yè),切實強化高校畢業(yè)生就業(yè)服務和政策支持,強化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系建設,支持幫助大學生們邁好走向社會的第一步。

    文字直播
    • 【主持人】各位網(wǎng)友,各位聽眾,大家好!歡迎大家關注《在線訪談》欄目,本欄目將在市政府網(wǎng)站和池州新聞綜合廣播同步直播。您可以通過以下方式參與到我們的節(jié)目中:
      1、網(wǎng)友參與方式:“在線訪談”開始后,提問通道打開,點擊池州市政府網(wǎng)站漂浮廣告,進入“在線訪談”頁面,頁面右側(cè)出現(xiàn)“我要發(fā)言”按鈕,點擊“我要發(fā)言”,跳轉(zhuǎn)到頁面下方,有兩個文本框,分別為“姓名”、“我要發(fā)言”,在“姓名”一欄中,填寫網(wǎng)名(可隨意填寫),在“我要發(fā)言”一欄中輸入您想要提出的問題,點右側(cè)“提交”即可。
      2、撥打直播間熱線:0566—2317981、2317924、2317925。
      今天,來到我們在線訪談直播間的嘉賓是市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任章和平,他將就“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策”這個主題,與廣大聽眾、網(wǎng)友在線探討交流,解疑釋惑,聽取大家的意見和建議。下面我們請章局長向網(wǎng)友們問好!
      【章和平】主持人和聽眾朋友們大家上午好!感謝大家一直以來對人社工作的關心和支持。下面就我就高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策向各位網(wǎng)友和廣大聽眾匯報一下:
      首先向大家介紹高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策背景和依據(jù):為全面貫徹落實黨中央、國務院對高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的決策部署,省就業(yè)工作領導小組辦公室印發(fā)今年1號文件《關于做好2024年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》,始終堅持高校畢業(yè)生是國家寶貴的人才資源,落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策,要把高校畢業(yè)生就業(yè)作為重中之重,千方百計幫助高校畢業(yè)生就業(yè),切實強化高校畢業(yè)生就業(yè)服務。要加強政策支持,強化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系建設,支持幫助學生們邁好走向社會的第一步。下面我重點講解下10項高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。
      1.就業(yè)見習政策
      就業(yè)見習是組織青年進行崗位實踐鍛煉的就業(yè)準備活動,不屬于正式就業(yè)。見習人員與見習單位簽訂就業(yè)見習協(xié)議,明確雙方權利義務,見習時間為3至12個月。
      就業(yè)見習單位主要包括:民營企業(yè)、國有企業(yè)、事業(yè)單位(公益一類、參公管理事業(yè)單位)、社會組織等,我省創(chuàng)新將見習單位擴大至黨政機關(適量)。
      見習對象:應屆皖籍或在皖就學的未就業(yè)高校畢業(yè)生、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、16-24歲失業(yè)青年。
      見習補助:見習單位為見習人員發(fā)放見習生活補助,每人每月不低于2000元(對在企業(yè)見習的,按照每人每月1400元給予見習單位補貼)見習單位為見習人員購買人身意外險每人100元。
      如何申請參加就業(yè)見習:就業(yè)見習對象可通過市、縣(市、區(qū))人力資源社會保障部門、公共就業(yè)人才服務機構(gòu)門戶網(wǎng)站等線上平臺申請參加,也可到市、縣(市、區(qū))公共就業(yè)人才服務機構(gòu)、就業(yè)見習單位直接申請參加。
      見習期滿,見習單位應根據(jù)見習人員的實際表現(xiàn)提出考核意見,并出具就業(yè)見習證明,作為推薦見習人員市場就業(yè)的依據(jù)之一。見習人員參加公務員考錄或事業(yè)單位公開招聘時,其見習期間可認定為基層工作年限;在見習期間被見習單位正式錄(聘)用的,在該單位的見習期可以作為工齡計算。對見習后未留用人員,各級公共就業(yè)人才服務機構(gòu)繼續(xù)做好后續(xù)就業(yè)幫扶,提供崗位信息、職業(yè)指導等服務,促進盡快實現(xiàn)就業(yè)。
      2.三支一扶政策
      “三支一扶”計劃由中組部、人社部、教育部等十一個部門聯(lián)合組織實施,從2006年開始,已經(jīng)開展了18年,“三支一扶”也由原來的“支農(nóng)、支教、支醫(yī)、扶貧”變更為“支農(nóng)、支教、支醫(yī)、幫扶鄉(xiāng)村振興”。畢業(yè)兩年內(nèi)、大專以上學歷的畢業(yè)生均可報考,服務期為兩年。在服務期間按月享受生活補貼,目前我市“三支一扶”人員年綜合收入不低于5.4萬元,享受社會保險以及公積金待遇。服務期滿考核合格人員可直接安置為事業(yè)編制人員,公務員招考可報考定向崗位,參加事業(yè)單位招考享受加分政策。
      3.求職創(chuàng)業(yè)補貼
      高校畢業(yè)生一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼政策:主要為了促進高校畢業(yè)生積極就業(yè)創(chuàng)業(yè),對應屆高校畢業(yè)生的特殊困難群體發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼。
      補貼標準:目前是按照1500元/人的標準一次性發(fā)放,主要用于補助畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)過程中的相關費用。
      發(fā)放對象:省內(nèi)高校(含中職學校、技工院校)應屆畢業(yè)生,主要包括七類群體:應屆城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭、困難殘疾人家庭、脫貧戶及防返貧監(jiān)測戶家庭、退捕漁民家庭、獲得國家助學貸款、殘疾以及特困人員中的高校、中等職業(yè)學校、技工院校畢業(yè)生。
      發(fā)放時間:一般安排在每年10月份啟動,12月中下旬前將補貼資金足額撥付到符合條件的畢業(yè)生社??ɑ蛱峁┑你y行卡賬戶。
      4.一次性就業(yè)補貼
      畢業(yè)年度高校畢業(yè)生與小微企業(yè)簽訂6個月以上勞動合同,并依法繳納社會保險費的,由就業(yè)補助資金給予高校畢業(yè)生每人3000元的一次性就業(yè)補貼。
      5.吸納就業(yè)補貼
      為發(fā)揮中小微企業(yè)就業(yè)主渠道作用,對中小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)給予激勵?!菊杏卯厴I(yè)年度高校畢業(yè)生的中小微企業(yè),根據(jù)新簽訂12個月以上勞動合同的人員數(shù)量,由就業(yè)補助資金按照每人1000元的標準給予一次性補貼】
      6.吸納就業(yè)社保補貼
      中小微企業(yè)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生或吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,并與之簽訂1年以上勞動合同且為其繳納社會保險費的,按其為高校畢業(yè)生實際繳納的社會保險費給予補貼(不包括個人繳納部分),補貼期限不超過12個月。
      7.靈活就業(yè)社保補貼
      離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,靈活就業(yè)或通過新就業(yè)形態(tài)方式就業(yè),并以個人身份繳納社會保險費的,按照每人每月給予350元職工養(yǎng)老保險補貼(享受最低生活保障的職工養(yǎng)老保險補貼為每人每月450元)和100元職工醫(yī)療保險補貼,補貼期限不超過24個月。
      靈活就業(yè)主要包括個體經(jīng)營、非全日制、新就業(yè)形態(tài)等三類就業(yè)方式。個體經(jīng)營,主要包括從業(yè)人員在2人及以下的登記注冊個體工商戶、未登記注冊的個體經(jīng)營戶。非全日制就業(yè)人員,主要包括養(yǎng)老、托幼、家教、保潔、搬運、裝修維修等家政服務和打零工人員。新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員,主要包括交通出行、外賣配送、網(wǎng)絡零售、直播銷售、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療等領域平臺就業(yè)人員。
      8.創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策
      符合條件的個人和小微企業(yè)最高可申請50萬元、400萬元貼息貸款。個人貸款對象(10類人員):城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、復員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、刑滿釋放人員、高校畢業(yè)生、化解過剩產(chǎn)能企業(yè)職工和失業(yè)人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工、網(wǎng)絡商戶、脫貧人口(原建檔立卡貧困人口)、農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)農(nóng)民。
      我市對高校畢業(yè)生申請20萬元以下的創(chuàng)業(yè)擔保貸款免除反擔保要求。
      貸款次數(shù):對還款積極、帶動就業(yè)能力強、創(chuàng)業(yè)項目好的借款個人和小微企業(yè),可繼續(xù)提供創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息,但累計次數(shù)不得超過3次。
      9.高校畢業(yè)生生活補貼(池州本地政策)
      在池州民營企業(yè)首次就業(yè)并繳納社保的高校畢業(yè)生,可享受為期3年的生活補貼。大專學歷每人每月300元生活補貼,本科學歷800元生活補貼,碩士研究生1500,博士生3000元。
      10.高校畢業(yè)生安居補貼(池州本地政策)
      ①實施購房補貼。2024年5月23日起至2025年5月22日,凡在本市中心城區(qū)購買新建商品住房,且在2026年12月31日前繳納契稅并辦理《不動產(chǎn)權證書》的購房人,給予總房價1%的購房補貼。
      ②引進人才購房補貼。新引進的博士研究生、40歲以下全日制碩士研究生或高級技師、35歲以下全日制本科生或技師、30歲以下全日制大專生或高級工,2024年5月23日起至2025年5月22日在本市行政區(qū)域內(nèi)購買首套商品住房的,在已有政策基礎上,給予提高至40萬元、15萬元、8萬元、3萬元的購房補貼,補貼分5年支付,每年支付比例為20%。在此之后,按照市委人才工作領導小組《池州市關于大力支持高校畢業(yè)生和技能人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干政策》(池人才〔2022〕6號)統(tǒng)一執(zhí)行。
      ③提高公積金貸款額度。新引進人才、高層次人才在本市行政區(qū)域內(nèi)購買首套商品住房,符合我市住房公積金貸款相關政策規(guī)定的,夫妻雙方正常繳存住房公積金,最高貸款額度調(diào)高至80萬元;單方正常繳存住房公積金的,最高貸款額度調(diào)高至70萬元。
      ④租房補貼。對在本市無自有住房且符合條件的對象,租住政府投資性公租房的,給予全額房租補貼。自行通過市場租房的,對符合條件的新引進全日制大專生給予每月300元租房補貼,全日制本科生給予每月500元租房補貼,全日制碩士研究生及以上的給予每月1000元租房補貼,補貼期限不超過3年,已享受購房補貼的不再享受。
      【主持人】已經(jīng)有網(wǎng)友開始提問了,請章局長作答,也請各位網(wǎng)友和聽眾朋友踴躍提問。

    • 提問 1、【風***】 (10:07:23)

      請問哪些人可以享受求職創(chuàng)業(yè)補貼?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:18:01)

      省內(nèi)高校(含中職學校、技工院校)應屆畢業(yè)生,主要包括七類群體:

      (1)城鄉(xiāng)低保家庭高校畢業(yè)生;

      (2)貧困殘疾人家庭高校畢業(yè)生;

      (3)脫貧戶、防返貧監(jiān)測戶家庭高校畢業(yè)生;

      (4)退捕漁民家庭高校畢業(yè)生;

      (5)高校就讀期間獲得國家助學貸款的畢業(yè)生;

      (6)殘疾人高校畢業(yè)生;

      (7)屬于特困人員身份的畢業(yè)生(主要是中職學校、技工學校)。

    • 提問 2、【章***】 (10:11:02)

      我是一名回家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的應屆畢業(yè)生,請問政府有沒有一些幫扶措施?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:20:42)

      您好,您創(chuàng)業(yè)如果需要資金支持,可以申請最高50萬元的貼息貸款,首次創(chuàng)辦小微企業(yè)正常經(jīng)營3個月以上,可以享受5000元創(chuàng)業(yè)補貼,另外,您也可以根據(jù)自己的需要免費參加創(chuàng)業(yè)培訓課程,還可以獲得創(chuàng)業(yè)培訓補貼。

    • 提問 3、【木***】 (10:13:34)

      畢業(yè)后成為了一名自由職業(yè)者自己繳了社保,政府可有這塊的補貼政策?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:39:51)

      離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,靈活就業(yè)或通過新就業(yè)形態(tài)方式就業(yè),并以個人身份繳納社會保險費的,按照每人每月給予350元職工養(yǎng)老保險補貼(享受最低生活保障的職工養(yǎng)老保險補貼為每人每月450元)和100元職工醫(yī)療保險補貼,補貼期限不超過24個月。

    • 提問 4、【一***】 (10:16:31)

      我之前在外地上班,現(xiàn)在失業(yè)了找不到工作,還可以回來參加見習嗎?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:41:13)

      如果您是16-24周歲的失業(yè)青年,就可以報名參加就業(yè)見習,如果不在年齡范圍內(nèi)就不符合條件了。

    • 提問 5、【煙***】 (10:18:50)

      請問小微企業(yè)可以同時享受一次性就業(yè)補貼和一次性擴崗補助嗎?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:45:49)

      這種情況是不可以的,政策規(guī)定一次性吸納就業(yè)補貼與一次性擴崗補助不重復享受。

    • 提問 6、【冬***】 (10:23:03)

      我們單位之前招收了一個見習,覺得表現(xiàn)不錯想提前簽訂勞動合同,那剩下的見習補貼還能享受嗎?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:46:36)

      您好,這種情況是可以的,政策規(guī)定對見習期未滿與見習人員簽訂勞動合同的,各地可給予剩余期限見習補貼。

    • 提問 7、【不***】 (10:25:23)

      我之前大學畢業(yè)的時候在池州上過班,后來去其他城市了,現(xiàn)在回來國企就業(yè)還可以享受生活補貼嗎?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:48:13)

      您好,這種情況是不可以的,政策規(guī)定的是在池州民營企業(yè)首次就業(yè)并繳納社保的高校畢業(yè)生才可以享受。

    • 提問 8、【嚴***】 (10:26:44)

      請問生活補貼如何申請?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:51:43)

      符合條件人員繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險6個月后,填寫《池州市新引進人才生活補貼申請表》,向企業(yè)所在地人社部門提交申請。

    • 提問 9、【藍***】 (10:41:44)

      請問見習待遇是怎樣的,期滿還有哪些優(yōu)惠政策?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:56:40)

      見習期間,你可以享受每個月不低于2000元的見習生活補助,并為你購買在見習期間內(nèi)的一次性意外傷害保險。見習期滿的人員,參加黨政機關公務員考錄或事業(yè)單位公開招聘時,其見習時間可認定為基層工作年限。

    • 提問 10、【漸***】 (10:48:40)

      請問高校畢業(yè)生從企業(yè)到機關事業(yè)單位就業(yè)后工齡如何計算?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:57:22)

      高校畢業(yè)生從企業(yè)、社會團體到機關事業(yè)單位就業(yè)的,其按規(guī)定參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的繳費年限合并為連續(xù)工齡。

    • 【主持人】時間過得真快,短短一個小時的訪談時間就要結(jié)束了,再次感謝章局長的耐心解答!
      【章和平】謝謝主持人,由于時間有限,還有很多聽眾、網(wǎng)友未來得及提問,或者還有問題未答復,訪談結(jié)束后,我們將集中進行收集整理匯總,在政府網(wǎng)站進行回復,也歡迎社會各界及熱心網(wǎng)友通過12333熱線電話、部門信箱、郵件等渠道給我們留言,我們會認真辦理。最后,再次感謝廣大網(wǎng)友和聽眾對我市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的關心和支持,感謝池州廣播電視臺和池州政府網(wǎng)為我們這次交流提供平臺,謝謝大家!
      【主持人】今天的訪談到此結(jié)束,謝謝章局長,謝謝各位網(wǎng)友和聽眾,我們下期再見!

    • 【主持人】時間過得真快,短短一個小時的訪談時間就要結(jié)束了,再次感謝章局長的耐心解答!
      【章和平】謝謝主持人,由于時間有限,還有很多聽眾、網(wǎng)友未來得及提問,或者還有問題未答復,訪談結(jié)束后,我們將集中進行收集整理匯總,在政府網(wǎng)站進行回復,也歡迎社會各界及熱心網(wǎng)友通過12333熱線電話、部門信箱、郵件等渠道給我們留言,我們會認真辦理。最后,再次感謝廣大網(wǎng)友和聽眾對我市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的關心和支持,感謝池州廣播電視臺和池州政府網(wǎng)為我們這次交流提供平臺,謝謝大家!
      【主持人】今天的訪談到此結(jié)束,謝謝章局長,謝謝各位網(wǎng)友和聽眾,我們下期再見!

    • 提問 10、【漸***】 (10:48:40)

      請問高校畢業(yè)生從企業(yè)到機關事業(yè)單位就業(yè)后工齡如何計算?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:57:22)

      高校畢業(yè)生從企業(yè)、社會團體到機關事業(yè)單位就業(yè)的,其按規(guī)定參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的繳費年限合并為連續(xù)工齡。

    • 提問 9、【藍***】 (10:41:44)

      請問見習待遇是怎樣的,期滿還有哪些優(yōu)惠政策?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:56:40)

      見習期間,你可以享受每個月不低于2000元的見習生活補助,并為你購買在見習期間內(nèi)的一次性意外傷害保險。見習期滿的人員,參加黨政機關公務員考錄或事業(yè)單位公開招聘時,其見習時間可認定為基層工作年限。

    • 提問 8、【嚴***】 (10:26:44)

      請問生活補貼如何申請?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:51:43)

      符合條件人員繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險6個月后,填寫《池州市新引進人才生活補貼申請表》,向企業(yè)所在地人社部門提交申請。

    • 提問 7、【不***】 (10:25:23)

      我之前大學畢業(yè)的時候在池州上過班,后來去其他城市了,現(xiàn)在回來國企就業(yè)還可以享受生活補貼嗎?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:48:13)

      您好,這種情況是不可以的,政策規(guī)定的是在池州民營企業(yè)首次就業(yè)并繳納社保的高校畢業(yè)生才可以享受。

    • 提問 6、【冬***】 (10:23:03)

      我們單位之前招收了一個見習,覺得表現(xiàn)不錯想提前簽訂勞動合同,那剩下的見習補貼還能享受嗎?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:46:36)

      您好,這種情況是可以的,政策規(guī)定對見習期未滿與見習人員簽訂勞動合同的,各地可給予剩余期限見習補貼。

    • 提問 5、【煙***】 (10:18:50)

      請問小微企業(yè)可以同時享受一次性就業(yè)補貼和一次性擴崗補助嗎?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:45:49)

      這種情況是不可以的,政策規(guī)定一次性吸納就業(yè)補貼與一次性擴崗補助不重復享受。

    • 提問 4、【一***】 (10:16:31)

      我之前在外地上班,現(xiàn)在失業(yè)了找不到工作,還可以回來參加見習嗎?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:41:13)

      如果您是16-24周歲的失業(yè)青年,就可以報名參加就業(yè)見習,如果不在年齡范圍內(nèi)就不符合條件了。

    • 提問 3、【木***】 (10:13:34)

      畢業(yè)后成為了一名自由職業(yè)者自己繳了社保,政府可有這塊的補貼政策?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:39:51)

      離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,靈活就業(yè)或通過新就業(yè)形態(tài)方式就業(yè),并以個人身份繳納社會保險費的,按照每人每月給予350元職工養(yǎng)老保險補貼(享受最低生活保障的職工養(yǎng)老保險補貼為每人每月450元)和100元職工醫(yī)療保險補貼,補貼期限不超過24個月。

    • 提問 2、【章***】 (10:11:02)

      我是一名回家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的應屆畢業(yè)生,請問政府有沒有一些幫扶措施?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:20:42)

      您好,您創(chuàng)業(yè)如果需要資金支持,可以申請最高50萬元的貼息貸款,首次創(chuàng)辦小微企業(yè)正常經(jīng)營3個月以上,可以享受5000元創(chuàng)業(yè)補貼,另外,您也可以根據(jù)自己的需要免費參加創(chuàng)業(yè)培訓課程,還可以獲得創(chuàng)業(yè)培訓補貼。

    • 提問 1、【風***】 (10:07:23)

      請問哪些人可以享受求職創(chuàng)業(yè)補貼?

    • 【市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任 章和平】 (10:18:01)

      省內(nèi)高校(含中職學校、技工院校)應屆畢業(yè)生,主要包括七類群體:

      (1)城鄉(xiāng)低保家庭高校畢業(yè)生;

      (2)貧困殘疾人家庭高校畢業(yè)生;

      (3)脫貧戶、防返貧監(jiān)測戶家庭高校畢業(yè)生;

      (4)退捕漁民家庭高校畢業(yè)生;

      (5)高校就讀期間獲得國家助學貸款的畢業(yè)生;

      (6)殘疾人高校畢業(yè)生;

      (7)屬于特困人員身份的畢業(yè)生(主要是中職學校、技工學校)。

    • 【主持人】各位網(wǎng)友,各位聽眾,大家好!歡迎大家關注《在線訪談》欄目,本欄目將在市政府網(wǎng)站和池州新聞綜合廣播同步直播。您可以通過以下方式參與到我們的節(jié)目中:
      1、網(wǎng)友參與方式:“在線訪談”開始后,提問通道打開,點擊池州市政府網(wǎng)站漂浮廣告,進入“在線訪談”頁面,頁面右側(cè)出現(xiàn)“我要發(fā)言”按鈕,點擊“我要發(fā)言”,跳轉(zhuǎn)到頁面下方,有兩個文本框,分別為“姓名”、“我要發(fā)言”,在“姓名”一欄中,填寫網(wǎng)名(可隨意填寫),在“我要發(fā)言”一欄中輸入您想要提出的問題,點右側(cè)“提交”即可。
      2、撥打直播間熱線:0566—2317981、2317924、2317925。
      今天,來到我們在線訪談直播間的嘉賓是市人力資源和社會保障局黨組成員、市人事考試指導中心主任章和平,他將就“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策”這個主題,與廣大聽眾、網(wǎng)友在線探討交流,解疑釋惑,聽取大家的意見和建議。下面我們請章局長向網(wǎng)友們問好!
      【章和平】主持人和聽眾朋友們大家上午好!感謝大家一直以來對人社工作的關心和支持。下面就我就高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策向各位網(wǎng)友和廣大聽眾匯報一下:
      首先向大家介紹高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策背景和依據(jù):為全面貫徹落實黨中央、國務院對高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的決策部署,省就業(yè)工作領導小組辦公室印發(fā)今年1號文件《關于做好2024年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》,始終堅持高校畢業(yè)生是國家寶貴的人才資源,落實就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極就業(yè)政策,要把高校畢業(yè)生就業(yè)作為重中之重,千方百計幫助高校畢業(yè)生就業(yè),切實強化高校畢業(yè)生就業(yè)服務。要加強政策支持,強化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系建設,支持幫助學生們邁好走向社會的第一步。下面我重點講解下10項高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策。
      1.就業(yè)見習政策
      就業(yè)見習是組織青年進行崗位實踐鍛煉的就業(yè)準備活動,不屬于正式就業(yè)。見習人員與見習單位簽訂就業(yè)見習協(xié)議,明確雙方權利義務,見習時間為3至12個月。
      就業(yè)見習單位主要包括:民營企業(yè)、國有企業(yè)、事業(yè)單位(公益一類、參公管理事業(yè)單位)、社會組織等,我省創(chuàng)新將見習單位擴大至黨政機關(適量)。
      見習對象:應屆皖籍或在皖就學的未就業(yè)高校畢業(yè)生、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生、16-24歲失業(yè)青年。
      見習補助:見習單位為見習人員發(fā)放見習生活補助,每人每月不低于2000元(對在企業(yè)見習的,按照每人每月1400元給予見習單位補貼)見習單位為見習人員購買人身意外險每人100元。
      如何申請參加就業(yè)見習:就業(yè)見習對象可通過市、縣(市、區(qū))人力資源社會保障部門、公共就業(yè)人才服務機構(gòu)門戶網(wǎng)站等線上平臺申請參加,也可到市、縣(市、區(qū))公共就業(yè)人才服務機構(gòu)、就業(yè)見習單位直接申請參加。
      見習期滿,見習單位應根據(jù)見習人員的實際表現(xiàn)提出考核意見,并出具就業(yè)見習證明,作為推薦見習人員市場就業(yè)的依據(jù)之一。見習人員參加公務員考錄或事業(yè)單位公開招聘時,其見習期間可認定為基層工作年限;在見習期間被見習單位正式錄(聘)用的,在該單位的見習期可以作為工齡計算。對見習后未留用人員,各級公共就業(yè)人才服務機構(gòu)繼續(xù)做好后續(xù)就業(yè)幫扶,提供崗位信息、職業(yè)指導等服務,促進盡快實現(xiàn)就業(yè)。
      2.三支一扶政策
      “三支一扶”計劃由中組部、人社部、教育部等十一個部門聯(lián)合組織實施,從2006年開始,已經(jīng)開展了18年,“三支一扶”也由原來的“支農(nóng)、支教、支醫(yī)、扶貧”變更為“支農(nóng)、支教、支醫(yī)、幫扶鄉(xiāng)村振興”。畢業(yè)兩年內(nèi)、大專以上學歷的畢業(yè)生均可報考,服務期為兩年。在服務期間按月享受生活補貼,目前我市“三支一扶”人員年綜合收入不低于5.4萬元,享受社會保險以及公積金待遇。服務期滿考核合格人員可直接安置為事業(yè)編制人員,公務員招考可報考定向崗位,參加事業(yè)單位招考享受加分政策。
      3.求職創(chuàng)業(yè)補貼
      高校畢業(yè)生一次性求職創(chuàng)業(yè)補貼政策:主要為了促進高校畢業(yè)生積極就業(yè)創(chuàng)業(yè),對應屆高校畢業(yè)生的特殊困難群體發(fā)放求職創(chuàng)業(yè)補貼。
      補貼標準:目前是按照1500元/人的標準一次性發(fā)放,主要用于補助畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)過程中的相關費用。
      發(fā)放對象:省內(nèi)高校(含中職學校、技工院校)應屆畢業(yè)生,主要包括七類群體:應屆城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭、困難殘疾人家庭、脫貧戶及防返貧監(jiān)測戶家庭、退捕漁民家庭、獲得國家助學貸款、殘疾以及特困人員中的高校、中等職業(yè)學校、技工院校畢業(yè)生。
      發(fā)放時間:一般安排在每年10月份啟動,12月中下旬前將補貼資金足額撥付到符合條件的畢業(yè)生社??ɑ蛱峁┑你y行卡賬戶。
      4.一次性就業(yè)補貼
      畢業(yè)年度高校畢業(yè)生與小微企業(yè)簽訂6個月以上勞動合同,并依法繳納社會保險費的,由就業(yè)補助資金給予高校畢業(yè)生每人3000元的一次性就業(yè)補貼。
      5.吸納就業(yè)補貼
      為發(fā)揮中小微企業(yè)就業(yè)主渠道作用,對中小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)給予激勵?!菊杏卯厴I(yè)年度高校畢業(yè)生的中小微企業(yè),根據(jù)新簽訂12個月以上勞動合同的人員數(shù)量,由就業(yè)補助資金按照每人1000元的標準給予一次性補貼】
      6.吸納就業(yè)社保補貼
      中小微企業(yè)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生或吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,并與之簽訂1年以上勞動合同且為其繳納社會保險費的,按其為高校畢業(yè)生實際繳納的社會保險費給予補貼(不包括個人繳納部分),補貼期限不超過12個月。
      7.靈活就業(yè)社保補貼
      離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,靈活就業(yè)或通過新就業(yè)形態(tài)方式就業(yè),并以個人身份繳納社會保險費的,按照每人每月給予350元職工養(yǎng)老保險補貼(享受最低生活保障的職工養(yǎng)老保險補貼為每人每月450元)和100元職工醫(yī)療保險補貼,補貼期限不超過24個月。
      靈活就業(yè)主要包括個體經(jīng)營、非全日制、新就業(yè)形態(tài)等三類就業(yè)方式。個體經(jīng)營,主要包括從業(yè)人員在2人及以下的登記注冊個體工商戶、未登記注冊的個體經(jīng)營戶。非全日制就業(yè)人員,主要包括養(yǎng)老、托幼、家教、保潔、搬運、裝修維修等家政服務和打零工人員。新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員,主要包括交通出行、外賣配送、網(wǎng)絡零售、直播銷售、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療等領域平臺就業(yè)人員。
      8.創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策
      符合條件的個人和小微企業(yè)最高可申請50萬元、400萬元貼息貸款。個人貸款對象(10類人員):城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、復員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、刑滿釋放人員、高校畢業(yè)生、化解過剩產(chǎn)能企業(yè)職工和失業(yè)人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工、網(wǎng)絡商戶、脫貧人口(原建檔立卡貧困人口)、農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)農(nóng)民。
      我市對高校畢業(yè)生申請20萬元以下的創(chuàng)業(yè)擔保貸款免除反擔保要求。
      貸款次數(shù):對還款積極、帶動就業(yè)能力強、創(chuàng)業(yè)項目好的借款個人和小微企業(yè),可繼續(xù)提供創(chuàng)業(yè)擔保貸款貼息,但累計次數(shù)不得超過3次。
      9.高校畢業(yè)生生活補貼(池州本地政策)
      在池州民營企業(yè)首次就業(yè)并繳納社保的高校畢業(yè)生,可享受為期3年的生活補貼。大專學歷每人每月300元生活補貼,本科學歷800元生活補貼,碩士研究生1500,博士生3000元。
      10.高校畢業(yè)生安居補貼(池州本地政策)
      ①實施購房補貼。2024年5月23日起至2025年5月22日,凡在本市中心城區(qū)購買新建商品住房,且在2026年12月31日前繳納契稅并辦理《不動產(chǎn)權證書》的購房人,給予總房價1%的購房補貼。
      ②引進人才購房補貼。新引進的博士研究生、40歲以下全日制碩士研究生或高級技師、35歲以下全日制本科生或技師、30歲以下全日制大專生或高級工,2024年5月23日起至2025年5月22日在本市行政區(qū)域內(nèi)購買首套商品住房的,在已有政策基礎上,給予提高至40萬元、15萬元、8萬元、3萬元的購房補貼,補貼分5年支付,每年支付比例為20%。在此之后,按照市委人才工作領導小組《池州市關于大力支持高校畢業(yè)生和技能人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)的若干政策》(池人才〔2022〕6號)統(tǒng)一執(zhí)行。
      ③提高公積金貸款額度。新引進人才、高層次人才在本市行政區(qū)域內(nèi)購買首套商品住房,符合我市住房公積金貸款相關政策規(guī)定的,夫妻雙方正常繳存住房公積金,最高貸款額度調(diào)高至80萬元;單方正常繳存住房公積金的,最高貸款額度調(diào)高至70萬元。
      ④租房補貼。對在本市無自有住房且符合條件的對象,租住政府投資性公租房的,給予全額房租補貼。自行通過市場租房的,對符合條件的新引進全日制大專生給予每月300元租房補貼,全日制本科生給予每月500元租房補貼,全日制碩士研究生及以上的給予每月1000元租房補貼,補貼期限不超過3年,已享受購房補貼的不再享受。
      【主持人】已經(jīng)有網(wǎng)友開始提問了,請章局長作答,也請各位網(wǎng)友和聽眾朋友踴躍提問。

    部門職責

    (一)貫徹執(zhí)行國家和省人力資源和社會保障工作法律法規(guī)規(guī)章,擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展政策、規(guī)劃并組織實施。

    (二)擬訂全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源服務業(yè)發(fā)展、人力資源流動政策,促進人力資源合理流動、有效配置。

    (三)負責全市促進就業(yè)工作,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務體系,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)技能培訓制度,擬訂就業(yè)援助制度,牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策。

    (四)統(tǒng)籌推進建立覆蓋城鄉(xiāng)的多層次社會保障體系。貫徹執(zhí)行養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補充保險政策和標準,貫徹實施養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌辦法和全國統(tǒng)一的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險關系轉(zhuǎn)續(xù)辦法。組織擬訂養(yǎng)老、失業(yè)、工傷等社會保險及其補充保險基金管理和監(jiān)督制度,編制全市相關社會保險基金預決算草案。貫徹實施相關社會保障基金投資政策。會同有關部門實施全民參保計劃,參與全省統(tǒng)一的社會保險公共服務平臺建設。

    (五)負責全市就業(yè)、失業(yè)和相關社會保險基金預測預警和信息引導,擬訂應對預案,實施預防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和相關社會保險基金總體收支平衡。

    (六)統(tǒng)籌擬訂全市勞動人事爭議調(diào)解仲裁有關制度和勞動關系政策,完善勞動關系協(xié)商協(xié)調(diào)機制,制定職工工作時間、休息休假和假期具體實施辦法,貫徹執(zhí)行消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊勞動保護政策。組織實施勞動保障監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權工作,依法查處重大案件,協(xié)調(diào)處理有關人力資源和社會保障方面的信訪事項。

    (七)牽頭推進深化職稱制度改革,貫徹實施專業(yè)技術人員管理、繼續(xù)教育和博士后管理等政策,負責高層次專業(yè)技術人才選拔和培養(yǎng)工作,擬訂吸引留學人員來池政策。組織擬訂技能人才培養(yǎng)、評價、使用和激勵制度。完善職業(yè)資格制度,健全職業(yè)技能多元化評價政策。

    (八)會同有關部門指導事業(yè)單位人事制度改革,按照管理權限負責規(guī)范事業(yè)單位崗位設置、公開招聘、聘用合同等人事綜合管理工作,實施事業(yè)單位工作人員和機關工勤人員管理政策。

    (九)會同有關部門貫徹實施國家、省表彰獎勵制度,負責全市表彰獎勵工作的綜合管理、政策制定和監(jiān)督檢查;負責省級以上榮譽稱號和表彰獎勵評選推薦工作;負責市政府表彰獎勵的組織實施;負責市委、市政府聯(lián)合開展表彰獎勵的評選工作。 

    (十)會同有關部門組織實施事業(yè)單位人員工資收入分配政策,建立企事業(yè)單位人員工資決定、正常增長和支付保障機制。貫徹執(zhí)行企事業(yè)單位人員福利和離退休政策。

    (十一)會同有關部門擬訂全市農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃,推動相關政策落實,協(xié)調(diào)解決重點難點問題,維護農(nóng)民工合法權益。

    (十二)負責全市人力資源和社會保障領域國際交流與合作工作。

    (十三)完成市委、市政府交辦的其他任務。

    (十四)職能轉(zhuǎn)變。深入推進簡政放權、放管結(jié)合、優(yōu)化服務改革,進一步減少行政審批事項,規(guī)范和優(yōu)化對外辦理事項,減少職業(yè)資格許可和認定等審批事項,實行市級職業(yè)資格目錄清單管理,加強事中事后監(jiān)管,創(chuàng)新就業(yè)和社會保障等公共服務方式,加強信息共享,提高公共服務水平。

    (十五)有關職責分工。

    1.與市教育和體育局的有關職責分工。全市高校畢業(yè)生就業(yè)政策由市人力資源和社會保障局牽頭,會同市教育和體育局等部門擬訂。高校畢業(yè)生離校前的就業(yè)指導和服務工作,由市教育和體育局負責;高校畢業(yè)生離校后的就業(yè)指導和服務工作,由市人力資源和社會保障局負責。

    2.與市科技局的有關職責分工。會同市科技局組織實施外國人來華工作政策,A類和B類人員的工作許可由市科技局會同市人力資源和社會保障局組織實施。

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