市委組織部2016年度部門決算說明

 

一、部門主要職能

    根據(jù)市委辦公室《關(guān)于印發(fā)中共池州市委組織部職能配置、內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員編制方案的通知》（池辦秘〔2002〕67號）等文件規(guī)定，市委組織部是市委主管組織、干部、人才工作的職能部門，其主要職責(zé)是：

1、根據(jù)市委和省委組織部的決策部署，研究制定全市組織、干部、人才工作的政策和規(guī)劃，提出具體措施并組織實施；組織開展黨的建設(shè)理論研究和調(diào)查研究；及時向市委反映重要情況，提出建議。

2、研究和指導(dǎo)全市黨的組織建設(shè)工作，檢查督促各級黨組織執(zhí)行和健全民主集中制等黨的組織制度；主管全市農(nóng)村、街道社區(qū)、機關(guān)（事業(yè)）單位、國有企業(yè)、學(xué)校系統(tǒng)、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建工作；研究、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)全市黨員教育和現(xiàn)代遠程教育工作，主管發(fā)展黨員和黨員管理工作；研究實施黨代表任期制相關(guān)規(guī)定，承擔(dān)黨代表聯(lián)絡(luò)服務(wù)工作；負責(zé)全市選派機關(guān)干部到村任職和選聘高校畢業(yè)生到村任職工作。

3、負責(zé)辦理我市省委管理的干部職務(wù)任免、工資、退休報批手續(xù)，承擔(dān)省委組織部安排的對我市省委管理干部進行年度考核的有關(guān)工作；負責(zé)市委管理干部的選拔、考察工作，辦理其任免、工資、退休審批手續(xù)；指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風(fēng)建設(shè)，提出對市委管理的領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整配備意見和建議；承擔(dān)市黨的代表大會、黨的代表會議有關(guān)事宜，參與市人民代表大會、市政協(xié)會議和市人民團體代表大會選舉工作。

4、負責(zé)科級干部宏觀管理工作；負責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府換屆人事安排方案的審批和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職的備案審查；承辦部分干部的調(diào)配、交流及有關(guān)軍轉(zhuǎn)干部安置事宜。

5、研究和宏觀指導(dǎo)全市干部人事制度改革；組織實施競爭性選拔市委管理干部和指導(dǎo)協(xié)調(diào)全市競爭性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作；組織指導(dǎo)全市年輕干部、女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部培養(yǎng)選拔和后備干部隊伍建設(shè)工作，負責(zé)縣處級后備干部管理工作。

6、負責(zé)全市干部教育培訓(xùn)工作，研究制定全市干部教育培訓(xùn)規(guī)劃、意見；組織開展各類主題班次和專題班次的培訓(xùn)；組織指導(dǎo)全市干部教育培訓(xùn)改革。

7、負責(zé)全市干部監(jiān)督管理工作的綜合、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，研究制定或參與制定干部監(jiān)督的制度和規(guī)定；對干部選拔任用工作和領(lǐng)導(dǎo)干部進行監(jiān)督；協(xié)調(diào)開展領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計工作；負責(zé)“12380”舉報受理和處理工作；承辦下級黨委（黨組）關(guān)于干部選拔任用有關(guān)事項報告的受理和批復(fù)；審理市委管理干部和部分老同志的黨籍、黨齡、參加工作時間和其他歷史遺留問題。

8、會同有關(guān)部門指導(dǎo)協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查全市貫徹實施《公務(wù)員法》工作；負責(zé)對全市黨的機關(guān)、人大機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、民主黨派和工商聯(lián)機關(guān)的公務(wù)員管理；參與研究制定全市機關(guān)工資、津（補）貼有關(guān)政策；負責(zé)人民團體、群眾團體和分工范圍內(nèi)事業(yè)單位工作人員參照公務(wù)員法管理工作；主管全市選調(diào)生日常管理工作。

9、牽頭負責(zé)全市人才工作，制定全市人才工作和人才隊伍建設(shè)重大政策措施；組織協(xié)調(diào)全市高層次人才培養(yǎng)、選拔、引進、服務(wù)等工作；負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系專家協(xié)調(diào)服務(wù)工作；履行市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室職責(zé)。

10、管理市委老干部局；指導(dǎo)退（離）休干部宏觀管理工作。

11、抓好部機關(guān)自身建設(shè)，指導(dǎo)全市組織系統(tǒng)自身建設(shè)。

12、完成市委和省委組織部交辦的其他任務(wù)。

二、2016年度部門決算單位構(gòu)成

從決算單位構(gòu)成看，池州市委組織部2016年度部門決算是指市委組織部機關(guān)。

三、池州市委組織部2016年度部門決算說明

（一）2016年度收入支出決算情況說明

2016年度收入總計1898萬元（含年初結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余），支出總計1898萬元（含結(jié)余分配和年末結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余），與2015年相比，收、支總計各增加931萬元，增長96%，主要原因是中央、省撥付高校畢業(yè)生到基層補助款、各種人才計劃補助、非公黨建獎補等。

（二）2016年度收入決算情況說明

 本年收入合計1855萬元，其中：財政撥款1826萬元，占98%，其他收入29萬元，占2%。

（三）2016年度支出決算情況說明

本年支出合計1892萬元，其中：基本支出676萬元，占36%，項目支出1216萬元，占64%。

（四）2016年度財政撥款收入支出決算情況說明

2016年度財政撥款收入總計1826萬元（含年初結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余），支出總計1826萬元（含年末財政撥款結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余），與2015年相比，財政撥款收、支各增加926萬元，增長102%，增長的主要原因是中央、省撥付高校畢業(yè)生到基層補助款、各種人才計劃補助、非公黨建獎補等。 

（五）2016年度一般公共預(yù)算財政撥款收入支出決算情況說明

2016年度財政撥款支出年初預(yù)算為545萬元，支出決算為1826萬元，完成年初預(yù)算的235%。決算數(shù)大于預(yù)算數(shù)的主要原因是中央、省撥付高校畢業(yè)生到基層補助款、各種人才計劃補助、非公黨建獎補等。

1．財政撥款收入決算總體情況

2016年度一般公共財政撥款收入1826萬元，占本年收入98%。與2015年相比，一般公共財政撥款收入增加926萬元，增長102%。2016年度財政撥款支出1826萬元，與2015年相比，財政撥款支出增加926萬元，增長102%。主要原因是中央、省撥付高校畢業(yè)生到基層補助款、各種人才計劃補助、非公黨建獎補等。

2．財政撥款支出決算具體情況

2016年度財政撥款支出年初預(yù)算為545萬元，支出決算為1826萬元，決算數(shù)大于預(yù)算數(shù)的主要原因是中央、省撥付高校畢業(yè)生到基層補助款、各種人才計劃補助、非公黨建獎補等。

3、2016年度財政撥款支出年初預(yù)算為545萬元，支出決算為1826萬元，完成年初預(yù)算的235%。決算數(shù)大于預(yù)算數(shù)的主要原因是中央、省撥付高校畢業(yè)生到基層補助款、各種人才計劃補助、非公黨建獎補等。

 

具體情況如下：

（1）一般公共服務(wù)（類）組織事務(wù)（項）。年初預(yù)算為486萬元，支出決算為900萬元，完成年初預(yù)算的185%，決算數(shù)大于預(yù)算數(shù)的主要原因是引進人才經(jīng)費、選派干部經(jīng)費列支。

（2）一般公共服務(wù)（類）組織事務(wù)（款）其他一般公共管理事務(wù)（項）年初預(yù)算為14.22萬元，支出決算數(shù)46.12萬元，完成年初預(yù)算的324%，決算數(shù)大于預(yù)算數(shù)的主要原因是省撥付非公黨建經(jīng)費、大學(xué)生到村任職助學(xué)貸款經(jīng)費直接追加等。

（3）“科學(xué)技術(shù)支出”年初沒有預(yù)算，支出決算為100萬元，主要是省撥付“特支計劃”工作經(jīng)費支出。

（4）“社會保障和就業(yè)”年初預(yù)算11.4萬元，支出決算為6.3萬元，完成年初預(yù)算的55%，決算數(shù)小于預(yù)算數(shù)的主要原因是人員變動差異。

（5）“醫(yī)療衛(wèi)生與計劃生育支出” 年初預(yù)算為11.56萬元，支出決算為11.56萬元，完成年初預(yù)算的100%，主要用于組織部機關(guān)預(yù)算單位醫(yī)療保障方面的支出。

(6)“住房保障支出”年初預(yù)算為21.33萬元，支出決算為21.33萬元，完成年初預(yù)算的100%，主要用于組織部機關(guān)預(yù)算單位按照國家政策規(guī)定向職工發(fā)放的住房公積金即住房改革方面的支出。

（7）一般公共服務(wù)（類）政府辦公廳（室）組織事務(wù)。年初無預(yù)算，支出決算為28.34萬元，主要原因是市政府獎勵拔尖人才政府津貼費用。

（8）一般公共服務(wù)（類）黨委辦公廳（室）組織事務(wù)。年初無預(yù)算，支出決算為181萬元，預(yù)算數(shù)的主要原因是獎勵“322”產(chǎn)業(yè)團隊、非公有制企業(yè)黨建獎補等。

（9）“農(nóng)林水”年初無預(yù)算，支出決算為524萬元，主要原因是中央、省撥付高校畢業(yè)生到村任職補助經(jīng)費、農(nóng)村基層組織建設(shè)經(jīng)費追加指標補助縣區(qū)。

（六）2016年度一般公共預(yù)算財政撥款基本支出決算情況說明

2016年度財政撥款基本支出610萬元，其中人員經(jīng)費369萬元，主要包括：基本工資、津貼補貼、獎金、社會保障繳費、其他工資福利支出、退休費、生活補助、醫(yī)療費、獎勵金、住房公積金、其他對個人和家庭補助支出；公用經(jīng)費241萬元，主要包括：辦公費、印刷費、水費、電費、郵電費、物業(yè)管理費、差旅費、維修（護）費、租賃費、會議費、培訓(xùn)費、公務(wù)接待費、委托業(yè)務(wù)費、工會經(jīng)費、其他交通費用、稅金及附加費用、其他商品服務(wù)支出=等。

 

（七）2016年度政府性基金財政撥款收入支出情況說明

池州市委組織部2016年度沒有政府性基金收入和支出。

（八）其他重要事項的情況說明

1. 機關(guān)運行經(jīng)費

2016年度池州市委組織部機關(guān)運行經(jīng)費241萬元，主要用于保障單位運行，用于購買貨物和服務(wù)。

2. 政府采購情況

2016年度池州市委組織部沒有政府采購支出。

3.國有資產(chǎn)占有使用情況

截止到2016年12月31日，池州市委組織部單位無價值200萬以上的大型設(shè)備。

4.預(yù)算績效管理工作開展情況

2016 年，池州市委組織部按照指向明確、合理可行的原則， 對 1 個項目支出編制了績效目標，涉及財政資金 524萬元。全年 共組織對 1 個項目進行了績效自評，涉及財政資金 524萬元。評價結(jié)果顯示，該項目達到了預(yù)期績效目標。

(九)名詞解釋

（一）財政撥款收入：指市財政當年撥付的資金。

（二）基本支出：指為保障機構(gòu)正常運轉(zhuǎn)、完成日常工作任務(wù)而發(fā)生的人員支出和公用支出。

（三）項目支出：指在基本支出之外為完成特定行政任務(wù)和事業(yè)發(fā)展目標所發(fā)生的支出。

（四）機關(guān)運行經(jīng)費：機關(guān)運行經(jīng)費指為保障行政單位（包括參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位）運行，用于購買貨物和服務(wù)的各項資金。包括辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、培訓(xùn)費、公務(wù)接待費、工會經(jīng)費及一般設(shè)備購置費、公務(wù)用車運行維護費及其他費用。

附件：1、收入支出決算公開表

      2、收入決算公開表

      3、支出決算公開表

      4、財政撥款收入支出決算公開表

      5、一般公共預(yù)算財政撥款收入支出決算公開表

      6、一般公開預(yù)算財政撥款基本支出決算公開表

      7、政府性基金財政撥款收入支出決算公開表